Wir haben im Amt für Bildung, Betreuung und Sport - Abteilung Bäder - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:

Stellvertretende Betriebsleitung Strandbad

Frische Luft, täglich Bewegung, Wasser & Strand … Ihr Job!

Unter der Dachmarke „Häfler Bäder“ betreibt die Stadt Friedrichshafen drei beliebte Frei- und Seebäder sowie das 2019 eröffnete Sportbad mit ansprechenden Attraktionen und idyllischem Saunabereich. Die vielfältige Bäderlandschaft der Stadt überzeugt: mehrere Auszeichnungen und über 533.396 verzeichnete Besuche im vergangenen Jahr sprechen für sich. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der „Häfler Bäder“ aktiv mit!

Deine Aufgaben

• Stellvertretende Badbetriebsleitung
• Beaufsichtigung des Badebetriebs und Leistung von Erster-Hilfe im Notfall
• Ansprechpartner für Badegäste und Betreuung der Badegäste
• Durchführung von Wasserkursen und Saunaaufgüssen
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden in den jeweiligen Bereichen
• Kontrolle der Einhaltung von Maßnahmen zur Betriebssicherheit und Verkehrssicherung
• Anwendung des Hausrechts im gesamten Bad im Rahmen der Haus- und Badeordnung
• Beschaffungen von verschiedenen Materialien, selbständige Planung des Personaleinsatzes und Kontrolle der Kassenabrechnungen bei Abwesenheit der Betriebsleitung
• Mithilfe bei der Erarbeitung der monatlichen Dienstpläne
• Mithilfe bei der Aus- und Einwinterung der Bäder
• Mithilfe bei Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in den Badeanlagen
• Betreuung der technischen Anlagen 

Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Deine Fähigkeiten

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe
• Arbeitsrechtliche- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Kenntnisse in der Personalführung sowie in der Personalplanung
• Eine offene und positive Grundeinstellung und Freude am Umgang mit Gästen
• Sehr gute EDV Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
• Erste-Hilfe-Ausbildung mit Herz-Lungen-Wiederbelebung (Ersthelfer)
• Ausbildereignungsprüfung, bzw. Bereitschaft den AEVO-Schein zu erwerben
• Hohes Maß an Team-, Kommunikations-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• Zielorientiertes Denken und lösungsorientiertes Handeln, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit
• Schichtdienstbereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen auch an Wochenenden und Feiertagen sowie Bereitschaft zur Mehrarbeit in der Freibadsaison - der Stundenausgleich erfolgt außerhalb der Freibadsaison während des Arbeitseinsatzes im Sportbad

Wir bieten

• Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden).
• Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 7 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung
• Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima
• Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester 
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf 
• Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge 
• Vermittlung von Ferienbetreuung und Zuschuss zur Kinderbetreuung während der Arbeitszeit 
• Mitarbeiterrabatte zahlreicher Anbieter (Corporate benefits) 
• Eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft

Unter https://www.friedrichshafen.de/karriere/ erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Mitarbeiterangebote.

Ansprechpartner

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 02.07.2023 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter stellen.friedrichshafen.de ein.
 
Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Kirchner, Sachgebietsleitung Bäderbetriebe, unter der Telefonnummer 07541 203-56002 und für sonstige Auskünfte Frau Nispel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1144 gerne zur Verfügung.